行政院人事行政總處函轉嚴重特殊傳染性肺炎中央流行疫 情指揮中心函，有關無症狀或輕症確診個案解除隔離治療 後再進行7天居家隔離之期間，得依嚴重特殊傳染性肺炎 防治及紓困振興特別條例第3條第3項規定請防疫隔離假一案

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2021-09-28 人事室行政院人事行政總處函轉嚴重特殊傳染性肺炎中央流行疫情指揮中心函，有關無症狀或輕症確診個案解除隔離治療後再進行7天居家隔離之期間，得依嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例第3條第3項規定請防疫隔離假一案 (王秀雅 / 297 / 人事室)
2021-09-28 人事室本府衛生局為增進本府各機關學校員工對肝炎篩檢認知及自身健康意識，檢附「C型肝炎懶人包」訊息，詳如說明 (王秀雅 / 284 / 人事室)
2021-09-24 人事室檢送「教育人員留職停薪辦法」第2條、第5條修正條文勘誤表及第2條、第5條修正條文對照表勘誤表各1份 (王秀雅 / 326 / 人事室)
2021-09-23 人事室檢送「110年全國性公民投票臺南市投開票所工作人員講習日程表」1份 (王秀雅 / 375 / 人事室)
2021-09-10 人事室檢送110年度本市市立高級中等以下學校及幼兒園教師個別諮商輔導服務宣導圖卡及流程圖各1份 (王秀雅 / 693 / 人事室)
2021-09-09 人事室轉教育部修正發布「教育人員留職停薪辦法」發布令影本（含法規條文）1份 (王秀雅 / 272 / 人事室)
2021-09-09 人事室轉銓敘部民國110年8月18日部法一字第11053781671號令，詳如說明 (王秀雅 / 508 / 人事室)
2021-09-09 人事室轉知教育部有關公立高級中等以下學校實際教授身心障礙學生之特殊教育教師，因所任職務確有體能上之限制，其自願退休條件自111年2月1日起，得依該函說明段之認定標準，予以調降為「任職滿5年，年滿56歲」案，請查照。 (王秀雅 / 434 / 人事室)
2021-08-23 人事室本校110學年度教師考核會委員及教師評審委員會委員票選活動自110年8月23日早上9時至110年8月27日下午17時止，請同仁(正式教師)踴躍線上投票 (王秀雅 / 677 / 人事室)
2021-08-13 人事室請尚未施打疫苗之同仁至1922系統意願登記及預約接種，以提升保護力，確保校園群體健康安全 (王秀雅 / 1931 / 人事室)
2021-08-12 人事室配合中央流行疫情指揮中心自110年8月10日至110年8月23 日繼續維持二級警戒，部分場域開放並加強防疫管制措施，防疫照顧假申請對象與期間 (王秀雅 / 650 / 人事室)
2021-08-12 人事室檢送國立高雄師範大學(以下簡稱該校)「110年度國小科技教育增能學分班」招生簡章1份(如附件) (王秀雅 / 529 / 人事室)
2021-08-12 人事室重申公務人員應遵守辦公紀律，嚴禁於上班時間從事與公務無關之行為 (王秀雅 / 2486 / 人事室)
2021-08-10 人事室「公立高級中等以下學校教師成績考核辦法」部分條文，業經教育部於中華民國110年7月28日以臺教授國部字第 1100088502B號令修正發布，茲檢送發布令影本(含法規條文)1份 (王秀雅 / 513 / 人事室)
2021-08-10 人事室有關教師向家長提出告訴，得否適用教師因公涉訟輔助辦法疑義一案 (王秀雅 / 581 / 人事室)
2021-08-09 人事室函轉教育部「高級中等以下學校兼任代課及代理教師聘任辦法」第4條修正發布案 (王秀雅 / 577 / 人事室)
2021-08-09 人事室轉知教育部來函有關教師在職進修學位因受疫情影響，延後取得較高學歷者申請改敘一事 (王秀雅 / 346 / 人事室)
2021-08-04 人事室配合中央流行疫情指揮中心自110年7月27日至110年8月9日調降為二級警戒，部分場域開放並加強防疫管制措施，防疫照顧假申請對象與期間，請依教育部函釋辦理 (王秀雅 / 747 / 人事室)
2021-08-04 人事室有關教師於嚴重特殊傳染性肺炎（COVID-19）防疫期間申請延長婚假實施期限一案 (王秀雅 / 558 / 人事室)
2021-08-04 人事室自110年度起，本府暨所屬機關學校公教人員具休假資格者，除應休畢10日外之休假，如確因機關公務需要未能休假者，得依規定核發未休假加班費增加2日，最高不得超過13日 (王秀雅 / 3409 / 人事室)